10 марта 2025 CNBC
По мнению Рамана, мы вступаем во времена «инновационной экономики», в которой приоритетными будут человеческие качества - креативность, любознательность, смелость, сострадание и коммуникабельность.
Искусственный интеллект меняет мировые тренды на рынке труда и может запустить совершенно новую экономику. Идея о создании ИИ возникла еще в 1900-х годах, а широко обсуждать новую технологию начали в ноябре 2022 года после запуска чат-бота ChatGPT на базе генеративного ИИ, разработанного стартапом OpenAI.
По словам Аниша Рамана, генеративный ИИ — это не просто очередное изобретение, а прорывная технология, которая заставит общество переосмыслить подход к работе и месту человека в ней.
На протяжении веков работа была связана с физическими возможностями человека, трудом на фермах, а затем на заводах. Только в последние пару десятилетий работа преимущественно стала связана с интеллектуальными способностями.
Сейчас развитие ИИ провоцирует новую дискуссию: если автоматизация возьмёт на себя больше физических задач, а искусственный интеллект - интеллектуальных, то ключевыми для людей станут их социальные навыки.
Эксперт подчеркивает, что экономика знаний уходит в прошлое, а на смену ей приходит новая инновационная экономика, где в первую очередь будут цениться уникальные человеческие навыки, такие как социальный и эмоциональный интеллект.
Такие навыки, как креативность, любознательность, смелость, сострадание и коммуникабельность будут лежать в основе инноваций, позволяя людям выдвигать новые идеи, бросающие вызов существующему порядку, сотрудничать и в конечном счёте создавать нечто вместе.
Искусственный интеллект открывает возможности для инноваций
По словам Рамана, ИИ также способен демократизировать инновации. Так, в рабочих системах традиционно предпочтение отдавалось родословной, а не потенциалу. Очень немногие люди в истории обладали нужными качествами и связями, чтобы получить доступ к капиталу, необходимому для превращения идей в изобретения.
В научной статье экономиста Раджа Четти появился термин «потерянные Эйнштейны». Он описывает потенциальных новаторов, которые ограничены своим социально-экономическим статусом. Исследование, в котором сравнивались налоговые и школьные данные более миллиона обладателей патентов в США, показало, что дети, чьи родители входят в 1% самых обеспеченных людей, в десять раз чаще становятся изобретателями, чем дети, чьи родители имеют доход ниже среднего.
По прогнозу Рамана, больше всего ИИ поможет людям, которые имеют идеи и потенциальные изобретения. С новыми технологиями они получат шанс воплотить их в жизнь. По его словам, ИИ может не только помочь автоматизировать рутинные задачи, но и стать советником, соучредителем, программистом и взять на себя другие необходимые для создания чего-либо роли.
Например, предприниматель из Бразилии сможет создать прототип климатического технологического решения без необходимости в целой команде разработчиков, а учитель из сельской местности в Индии сможет создать и внедрить образовательную платформу без необходимости писать код.
Развивайтесь, чтобы преуспеть
Помимо инноваций, искусственный интеллект также меняет рынок труда. По словам Рамана, профессии меняются так быстро, что индикаторы, на которые мы долгое время полагались раньше, например, место учебы или работы в прошлом, больше не являются залогами будущего успеха.
Напротив, в эту новую эру на рынке труда навыки важны как никогда. Технические возможности и знания долгое время относили к приобретенным, так называемым «жестким навыкам». В то время как социальные и эмоциональные навыки считались «мягкими», во многом врожденными. Теперь, когда ИИ способен выполнять многие интеллектуальные аспекты работы, человеческие компетенции становятся новыми «жёсткими навыками».
Таким образом, победителями в этой новой эпохе станут те, кто может приспосабливаться, учиться, адаптироваться и меняться в соответствии с запросами времени.
По данным LinkedIn, полученным в ходе опроса 1991 руководителя высшего звена в девяти странах, почти 90% топ-менеджеров считают внедрение ИИ главным приоритетом в 2025 году. В Азиатско-Тихоокеанском регионе этот показатель достигает 94%.
Это значит, что важно научиться использовать инструменты ИИ, а также совершенствовать человеческие навыки, которые ИИ не может заменить.
Не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией | При копировании ссылка обязательна | Нашли ошибку - выделить и нажать Ctrl+Enter | Жалоба